Allgemeine Verwaltungstätigkeiten (u. a. Verzeichnispflege, Türschilder etc.)
Service für Besprechungen
E-Akte - Administration für das StBA N
Pflege des Intranetauftritts der Abteilung Verwaltung
Qualifikationen:
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z. B. als Verwaltungs(fach)angestellter [m/w/d], Kaufmann [m/w/d] für Büromanagement oder Kaufmann [m/w/d] für Bürokommunikation)
Präsenzzeit von Montag bis Freitag von 08:00 Uhr bis 14:00 Uhr erwünscht
Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 nach GER / CEFR)
Selbstständige, aufgabenorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Organisationsvermögen, Serviceorientierung, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
Belastbarkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit
Wir bieten:
Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit (32 Stunden / Woche)
Tarifliche Bezahlung nach TV-L (E 5)
Einen sicheren, standortbezogenen und modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten
Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
Persönliche Weiterentwicklung und umfangreiche Fortbildungsangebote
JobBike Bayern - Angebot von Fahrradleasing
Einen Arbeitsplatz im Herzen der Stadt Nürnberg mit guter Anbindung an den ÖPNV bzw. Stellplätzen unmittelbar beim Dienstgebäude
Unser Kontakt:
Für Auskünfte stehen Ihnen als fachliche Ansprechpartnerin Frau Gerngroß (Tel. 0911 24294-610) und als personalrechtliche Ansprechpartnerin Frau Wasner (Tel. 0911 24294-795) zur Verfügung.
Weitere Informationen:
Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Auf das Antragsrecht zur Beteiligung des Gleichstellungsbeauftragten an Vorstellungsgesprächen (Art. 18 Abs. 3 BayGlG) wird hingewiesen. Sofern Sie davon Gebrauch machen möchten, bitten wir um einen Hinweis im Anschreiben.
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Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Auf das Antragsrecht zur Beteiligung des Gleichstellungsbeauftragten an Vorstellungsgesprächen (Art. 18 Abs. 3 BayGlG) wird hingewiesen. Sofern Sie davon Gebrauch machen möchten, bitten wir um einen Hinweis im Anschreiben.
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