Informationen zur Anzeige:
Bauingenieur, Architekt oder Techniker als Projektleiter Bau (w/m/d)
Lübeck
Aktualität: 11.04.2025
Anzeigeninhalt:
11.04.2025, NEUE LÜBECKER Norddeutsche Baugenossenschaft eG
Lübeck
Bauingenieur, Architekt oder Techniker als Projektleiter Bau (w/m/d)
Über uns:
Als eine der größten
Norddeutschen Wohnungsgenossenschaften bewirtschaften wir rund 15.700 Wohnungen und 130 Gewerbeeinheiten. Wir sehen unser Kerngeschäft im Bestandsmanagement, in der Konzeption und der Errichtung von Wohnbauten.
Mit ca. 200 Mitarbeitenden bieten wir unseren rund 19.000 Mitgliedern einen Service rund um das Wohnen, der in unserem Haus höchste Priorität genießt - und dies seit über 75 Jahren.
Aufgaben:
- Koordination aller Prozesse - sowohl intern als auch extern
- Objektbegehung, Zustandsanalyse sowie Erarbeitung von Lösungsvorschlägen
- Kostenschätzung, Kostenkontrolle und Abrechnung
- Steuerung der Projektteams, Mitwirkung bei allen neun Leistungsphasen der HOAI im mehrgeschossigen Wohnungsneubau bzw. für Komplettsanierungen mehrgeschossiger Gebäude und Tiefgaragen
- Ansprechpartner/in für Mitglieder und Behörden im Zusammenhang mit baulichen Maßnahmen
Qualifikationen:
- Sie identifizieren sich mit unserer genossenschaftlichen Struktur, dem Grundsatz des lebenslangen Wohnrechts für unsere Mitglieder und unserer Verpflichtung, wirtschaftlich und ökologisch verantwortungsvoll zu handeln? Ihre Haltung spiegelt sich in der Art wider, wie Sie Neubau-, Umbau- und Modernisierungsprojekte steuern? Packen wir es gemeinsam an - hier kommen ...
- Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen / Architektur
- Alternativ: Qualifikation als staatl. gepr. Techniker/in, Fachrichtung Bautechnik
- Berufserfahrung in der Projektbearbeitung wünschenswert
- Kreativität und Durchsetzungsvermögen
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Führungsstärke
Wir bieten:
- Mobiles Arbeiten, nach Absprache
- Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle, betriebl. Kindergeld
- Sicherer Job, auch in Krisenzeiten, Kinderbetreuung bei familiären Engpässen
- 30 Tage Urlaub (Heiligabend und Silvester sind bei uns selbstverständlich frei)
- Attraktive Gehaltspakete: Urlaubsgeld/ Weihnachtsgeld etc.
- Verantwortung, persönlicher Spielraum, Entwicklungsperspektiven
- Kurze Entscheidungswege in einem kollegialen Team
- Unterstützung Ihrer beruflichen Weiterbildung
- Selbstständiges und innovatives Arbeiten
- Teamevents, wie z. B. Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern
- Health-Care (z.B. Hansefit, Fahrrad-Leasing, kostenloses Obst, Massagen, Arbeitsplatzanpassungen, Betriebssport, Gesundheitstag, uvm.)
- Kollege Hund (bringen Sie Ihren Hund mit ins Büro)
- Obst- und Getränkeflatrate und vieles mehr
Unser Kontakt:
Bewerbung@neueluebecker.de
NEUE LÜBECKER Norddeutsche Baugenossenschaft eG
Personalabteilung
Falkenstr. 9
23564 Lübeck
Www.neueluebecker.de
Berufsfeld
Technische Berufe, Ingenieurwesen
Techn. Management, Projektplanung
Immobilien, Bau, Finanzierung
Bauplanung, Überwachung
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11.04.2025
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Norddeutschen Wohnungsgenossenschaften bewirtschaften wir rund 15.700 Wohnungen und 130 Gewerbeeinheiten. Wir sehen unser Kerngeschäft im Bestandsmanagement, in der Konzeption und der Errichtung von Wohnbauten.
Mit ca. 200 Mitarbeitenden bieten wir unseren rund 19.000 Mitgliedern einen Service rund um das Wohnen, der in unserem Haus höchste Priorität genießt - und dies seit über 75 Jahren.
Aufgaben:
- Koordination aller Prozesse - sowohl intern als auch extern
- Objektbegehung, Zustandsanalyse sowie Erarbeitung von Lösungsvorschlägen
- Kostenschätzung, Kostenkontrolle und Abrechnung
- Steuerung der Projektteams, Mitwirkung bei allen neun Leistungsphasen der HOAI im mehrgeschossigen Wohnungsneubau bzw. für Komplettsanierungen mehrgeschossiger Gebäude und Tiefgaragen
- Ansprechpartner/in für Mitglieder und Behörden im Zusammenhang mit baulichen Maßnahmen
Qualifikationen:
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- Alternativ: Qualifikation als staatl. gepr. Techniker/in, Fachrichtung Bautechnik
- Berufserfahrung in der Projektbearbeitung wünschenswert
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- Mobiles Arbeiten, nach Absprache
- Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle, betriebl. Kindergeld
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- Attraktive Gehaltspakete: Urlaubsgeld/ Weihnachtsgeld etc.
- Verantwortung, persönlicher Spielraum, Entwicklungsperspektiven
- Kurze Entscheidungswege in einem kollegialen Team
- Unterstützung Ihrer beruflichen Weiterbildung
- Selbstständiges und innovatives Arbeiten
- Teamevents, wie z. B. Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern
- Health-Care (z.B. Hansefit, Fahrrad-Leasing, kostenloses Obst, Massagen, Arbeitsplatzanpassungen, Betriebssport, Gesundheitstag, uvm.)
- Kollege Hund (bringen Sie Ihren Hund mit ins Büro)
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