Informationen zur Anzeige:
Head of Sales Europe / Vertriebsleiter Europa (m/w/d)
Baden-Württemberg
Aktualität: 19.11.2024
Anzeigeninhalt:
19.11.2024, über GH-Beratung
Baden-Württemberg
Head of Sales Europe / Vertriebsleiter Europa (m/w/d)
Über uns:
Unser Mandant ist ein international agierendes, mittelständiges Unternehmen in Baden-Württemberg mit einem Jahresumsatz von ca. 100 Mio. EUR und hochautomatisierten Standorten und Vertriebs- bzw. Logistikpartnern in der ganzen Welt. Die Unternehmenszentrale mit ca. 100 Mitarbeitenden (inkl. Produktion) befindet sich in einem Nachbarland Deutschlands. Der Schwerpunkt des Unternehmens mit insgesamt fast 200 Mitarbeitenden bildet das Automotive-Geschäft; des Weiteren werden seine Produkte u.a. in den Bereichen Maschinen-/Anlagenbau, Hydraulik und Feinmechanik eingesetzt.
Das Unternehmen mit Marktführerschaft auf seinem Gebiet hat seine Kompetenz, sein Know-how und seine technische Ausrüstung konsequent weiterentwickelt. Das Unternehmen ist mit seinen selbstgefertigten Produkten u.a. für die Zukunft der Automobilindustrie sehr gut gerüstet, da sie sowohl in PKW/LKW mit Verbrennungs- und Elektromotoren und sonstigen Antrieben eingesetzt werden.
Aufgaben:
- Sie tragen als Head of Sales Europe die Umsatz- und Zielerreichungsverantwortung für Ihre Kunden
- Sie sind ein wichtiger Ansprechpartner für den Aufbau starker, langfristiger Kundenbeziehungen mit wichtigen Entscheidungsträgern insbesondere der Automobilindustrie (BMW, Daimler, etc.)
- Sie sind verantwortlich für die Umsetzung der jeweiligen Accountstrategien, erstellen Account Development Pläne, um den nationalen und internationalen Umsatz der Accounts lukrativ zu steigern
- Sie stellen eine hohe Kundenpräsenz sicher und betreuen die Kunden effektiv, um deren Bindung an das Unternehmen zu stärken
- Sie sind verantwortlich für das Pipeline Management Ihrer Kunden bzw. den LRP (Long Range Plan) in Abstimmung mit der Unternehmensführung: Dazu gehören u.a. eigenständige Terminvereinbarungen, Vertriebsbesuche, Angebotserstellungen, Nachverfolgungen, Vertragsabschlüsse, Kundenbetreuungen, etc.
- Sie führen ein Team von 6 Mitarbeitenden
- Sie berichten direkt an den Managing Director
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) Ingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder anderen relevanten Ausbildungsabschlüssen
- Führungserfahrung bzw. Führungseignung
- Nachgewiesene Vertriebserfahrung mit Automotive-OEMs
- Erfahrung mit innovativen und anspruchsvollen Produkten
- Fähigkeit, die Ziele und die Strategien der Kunden in relevante Key Account-Angebote zu übersetzen
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift)
- Hohe Fähigkeit, sich selbst und Ihr Team zu organisieren, da Sie aufgrund der Reisetätigkeit remote arbeiten (können)
- »Spielertrainer« für Ihr Vertriebsteam mit Hands-On-Mentalität
- Proaktiv und entscheidungsfähig
- Strukturierte, analytische Denk- und Handlungsweise
- Generalist mit kaufm. und technischer Affinität
- Unternehmerisch geprägte Führungskraft
- Kompetent (fachlich und sozial)
- Aktives Zuhören
- Souveräner Auftritt intern und extern
- Effektive Arbeitsweise
- Problemlösungskompetenz
Wir bieten:
- Freiräume für die Umsetzung Ihrer eigenen Ideen und Arbeitsweisen
- Werteorientiertes Umfeld basierend auf Vertrauen und Teamgeist
- Agile Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
- Ein attraktives Gehaltsmodell mit Firmenfahrzeug zur Privatnutzung
Weitere Informationen:
Bitte haben Sie Verständnis, dass aufgrund der Bedeutung dieser Vakanz für das Unternehmen nur den Bewerbern:innen der engeren Wahl der Firmenname unseres Mandanten genannt werden kann.
Berufsfeld
Business Administration
Vertrieb, Marketing, Medien
Vertrieb, Verkauf, Handel
Management, Leitung
Betriebs-/Bereichsleitung
Vertriebsleitung
Bundesland
Standorte
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19.11.2024
Baden-Württemberg
Unser Mandant ist ein international agierendes, mittelständiges Unternehmen in Baden-Württemberg mit einem Jahresumsatz von ca. 100 Mio. EUR und hochautomatisierten Standorten und Vertriebs- bzw. Logistikpartnern in der ganzen Welt. Die Unternehmenszentrale mit ca. 100 Mitarbeitenden (inkl. Produktion) befindet sich in einem Nachbarland Deutschlands. Der Schwerpunkt des Unternehmens mit insgesamt fast 200 Mitarbeitenden bildet das Automotive-Geschäft; des Weiteren werden seine Produkte u.a. in den Bereichen Maschinen-/Anlagenbau, Hydraulik und Feinmechanik eingesetzt.
Das Unternehmen mit Marktführerschaft auf seinem Gebiet hat seine Kompetenz, sein Know-how und seine technische Ausrüstung konsequent weiterentwickelt. Das Unternehmen ist mit seinen selbstgefertigten Produkten u.a. für die Zukunft der Automobilindustrie sehr gut gerüstet, da sie sowohl in PKW/LKW mit Verbrennungs- und Elektromotoren und sonstigen Antrieben eingesetzt werden.
Aufgaben:
- Sie tragen als Head of Sales Europe die Umsatz- und Zielerreichungsverantwortung für Ihre Kunden
- Sie sind ein wichtiger Ansprechpartner für den Aufbau starker, langfristiger Kundenbeziehungen mit wichtigen Entscheidungsträgern insbesondere der Automobilindustrie (BMW, Daimler, etc.)
- Sie sind verantwortlich für die Umsetzung der jeweiligen Accountstrategien, erstellen Account Development Pläne, um den nationalen und internationalen Umsatz der Accounts lukrativ zu steigern
- Sie stellen eine hohe Kundenpräsenz sicher und betreuen die Kunden effektiv, um deren Bindung an das Unternehmen zu stärken
- Sie sind verantwortlich für das Pipeline Management Ihrer Kunden bzw. den LRP (Long Range Plan) in Abstimmung mit der Unternehmensführung: Dazu gehören u.a. eigenständige Terminvereinbarungen, Vertriebsbesuche, Angebotserstellungen, Nachverfolgungen, Vertragsabschlüsse, Kundenbetreuungen, etc.
- Sie führen ein Team von 6 Mitarbeitenden
- Sie berichten direkt an den Managing Director
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) Ingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder anderen relevanten Ausbildungsabschlüssen
- Führungserfahrung bzw. Führungseignung
- Nachgewiesene Vertriebserfahrung mit Automotive-OEMs
- Erfahrung mit innovativen und anspruchsvollen Produkten
- Fähigkeit, die Ziele und die Strategien der Kunden in relevante Key Account-Angebote zu übersetzen
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift)
- Hohe Fähigkeit, sich selbst und Ihr Team zu organisieren, da Sie aufgrund der Reisetätigkeit remote arbeiten (können)
- »Spielertrainer« für Ihr Vertriebsteam mit Hands-On-Mentalität
- Proaktiv und entscheidungsfähig
- Strukturierte, analytische Denk- und Handlungsweise
- Generalist mit kaufm. und technischer Affinität
- Unternehmerisch geprägte Führungskraft
- Kompetent (fachlich und sozial)
- Aktives Zuhören
- Souveräner Auftritt intern und extern
- Effektive Arbeitsweise
- Problemlösungskompetenz
Wir bieten:
- Freiräume für die Umsetzung Ihrer eigenen Ideen und Arbeitsweisen
- Werteorientiertes Umfeld basierend auf Vertrauen und Teamgeist
- Agile Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
- Ein attraktives Gehaltsmodell mit Firmenfahrzeug zur Privatnutzung
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Bitte haben Sie Verständnis, dass aufgrund der Bedeutung dieser Vakanz für das Unternehmen nur den Bewerbern:innen der engeren Wahl der Firmenname unseres Mandanten genannt werden kann.
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