Oberbank ist anders, weil wir als unabhängige, kundennahe, erfolgreiche Regionalbank im gehobenen Firmenkundensegment kontinuierlich wachsen. Damit wachsen auch die Chancen für unsere Mitarbeiter:innen, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Hier können Sie unsere Erfolgsgeschichte mit Ihren Ideen selbst mitgestalten. Die Oberbank bietet Ihnen nicht nur eine dem Tarifvertrag privater Banken entsprechende Vergütung, sondern auch zahlreiche attraktive Benefits, wie unsere einzigartige Aktienbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeitgestaltung, Essensbons, bankeigene Ferienwohnungen für Ihren Urlaub und umfassende Gesundheitsangebote für Körper und Geist. Auch Sie sind anders, weil…? Dann reden wir darüber - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Mitarbeiter:in Kredit-Risikomanagement (w/m/d)
IN DETAIL
Sie bewerten Kreditanträge und geben Ihre qualifizierte Einschätzung an die Kompetenzträger:innen weiter
Sie erstellen Bonitätsbeurteilungen auf Basis von Einzel- und Konzernjahresabschlüssen und prüfen Liegenschaftsbewertungen, Einkommens- sowie Vermögensverhältnisse
Basierend auf Ihren Analysen treffen Sie Entscheidungen im Rahmen Ihrer Kreditkompetenz
Sie kontrollieren die Kreditauflagen sowie die Einhaltung der Oberbank-Kreditstandards
MY CHALLENGE
Ihre abgeschlossene Ausbildung zum/-r Bankkaufmann/-frau und Ihre mehrjährige Bankerfahrung (idealerweise im Kreditgeschäft) qualifiziert Sie für die professionelle Unterstützung unseres Risikomanagement
Betriebswirtschaftliche Kenntnisse bzw. eine entsprechende Weiterbildung sind wünschenswert
Sie sind Kommunikationstalent, Teamplayer und haben Spaß am selbständigen Arbeiten
Sie besitzen Organisationsstärke und eine Affinität zu Zahlen und Daten
Ihr Auftreten ist lösungsorientiert und Sie sind gerne Bindeglied zwischen Kolleg:innen und internen Abteilungen
Sie planen den nächsten Karriereschritt und möchten sich zum/zur Kreditreferent:in entwickeln?
Oberbank ist anders, weil wir als unabhängige, kundennahe, erfolgreiche Regionalbank im gehobenen Firmenkundensegment kontinuierlich wachsen. Damit wachsen auch die Chancen für unsere Mitarbeiter:innen, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Hier können Sie unsere Erfolgsgeschichte mit Ihren Ideen selbst mitgestalten. Die Oberbank bietet Ihnen nicht nur eine dem Tarifvertrag privater Banken entsprechende Vergütung, sondern auch zahlreiche attraktive Benefits, wie unsere einzigartige Aktienbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeitgestaltung, Essensbons, bankeigene Ferienwohnungen für Ihren Urlaub und umfassende Gesundheitsangebote für Körper und Geist. Auch Sie sind anders, weil...? Dann reden wir darüber - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Aufgaben:
Sie bewerten Kreditanträge und geben Ihre qualifizierte Einschätzung an die Kompetenzträger:innen weiter
Sie erstellen Bonitätsbeurteilungen auf Basis von Einzel- und Konzernjahresabschlüssen und prüfen Liegenschaftsbewertungen, Einkommens- sowie Vermögensverhältnisse
Basierend auf Ihren Analysen treffen Sie Entscheidungen im Rahmen Ihrer Kreditkompetenz
Sie kontrollieren die Kreditauflagen sowie die Einhaltung der Oberbank-Kreditstandards
Qualifikationen:
Ihre abgeschlossene Ausbildung zum/-r Bankkaufmann/-frau und Ihre mehrjährige Bankerfahrung (idealerweise im Kreditgeschäft) qualifiziert Sie für die professionelle Unterstützung unseres Risikomanagement
Betriebswirtschaftliche Kenntnisse bzw. eine entsprechende Weiterbildung sind wünschenswert
Sie sind Kommunikationstalent, Teamplayer und haben Spaß am selbständigen Arbeiten
Sie besitzen Organisationsstärke und eine Affinität zu Zahlen und Daten
Ihr Auftreten ist lösungsorientiert und Sie sind gerne Bindeglied zwischen Kolleg:innen und internen Abteilungen
Sie planen den nächsten Karriereschritt und möchten sich zum/zur Kreditreferent:in entwickeln?
Wir bieten:
O ffen
Vielfalt im Job
Job Rotation und Auslandsaufenthalte
Flexible Karrierewege ...
B eachtlich
Breites Angebot an Sozialleistungen
Ferienwohnungen
Öffi-Zuschuss
Essens-Checks ...
E rfolgreich
Wir beteiligen Sie am Unternehmenserfolg
Unabhängigkeit seit über 150 Jahren
Aktienaktionen
Mitarbeiter-Beteiligung ...
R eizvoll
Und ständig in Bewegung für Ihr Wohlbefinden
Gesundheits- und Fitnessangebote
Jobrad
EAP - Employee Assistance Program ...
Gender Balance
Zuschuss bei Weiterbildung
Individuelle Förderprogramme ...
A usgewogen
Um Ihnen eine optimale Work-Life-Balance zu ermöglichen
Flexible Arbeitszeitmodelle
Gleitzeit
Bildungsurlaub ...
N achhaltig
Machen Sie mit uns das Leben ein bisschen grüner
Klare Nachhaltigkeitsstrategie
Zukunftsweisendes Produktportfolio
Ökologische und soziale Verantwortung ...
K ompatibel
Um Job und Familie zu vereinbaren
Mobile Working
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitszeit je nach Lebensphase ...
WORK, LIFE & BALANCE
Unser Kontakt:
Ansprechpartner: Susanne Denk
Telefon: 08955989202
Fehlende Berechtigung!
Um Ihnen dieses Stellenangebot anzeigen zu können, müssen Sie essentiellen Cookies zustimmen.