Informationen zur Anzeige:
Personalcontroller (m/w/d) Data Analytics & HR Reporting
Haiger
Aktualität: 11.11.2024
Anzeigeninhalt:
11.11.2024, Loh Services GmbH & Co. KG
Haiger
Personalcontroller (m/w/d) Data Analytics & HR Reporting
Über uns:
Wir sind Loh Services. Organisationsprofi und Businesspartner, Informationszentrale und Service-Center. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber.
Aufgaben:
- Kompetente/-r Ansprechpartner/-in für alle Fragen rund um HR Kennzahlen und internationales Personalcontrolling
- Weiterentwicklung und Implementierung von strategischen Kennzahlensystemen national und international, z. B. globales HR-KPI-Dashboard
- Reporting mit SAP HR und SAP Success Factors, Ausbau und Optimierung der Reporting-Möglichkeiten im SAP BW/4HANA und SAP-Analytics-Cloud
- Erschließung neuer Kennzahlensysteme (z. B. predictive Analytics)
- Verantwortung für HR Kennzahlenberichte für die Unternehmen der Friedhelm Loh Group
- Bearbeitung von Ad-hoc-Analysen und Erstellung von Management Unterlagen
- Design und Erstellung von Reports zu personalwirtschaftlichen Fragestellungen zur Erfüllung gesetzlicher Anforderungen und Zertifizierungsanforderungen
- Aktive Mitarbeit bei HR Projekten in Zusammenarbeit mit Kolleg/-innen im In- und Ausland
Qualifikationen:
- Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal, Controlling oder vergleichbare Qualifikation
- Berufliche Erfahrung und fundiertes Fachwissen in operativer Personalarbeit und aktuellen HR Themen
- Praktische Kenntnisse in den Bereichen HR Reporting, HR Controlling oder HR Analytics von Vorteil
- Sehr gute Kenntnisse in SAP HCM, SAP Success Factors, MS Excel und Power BI
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Starke analytische Fähigkeiten, prozessorientiertes Denken und konzeptionelle Kompetenz
- Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
- Teamfähigkeit und hohe Kommunikationsstärke im Umgang mit allen Führungsebenen
Wir bieten:
- Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend - mit den Werten eines Familienunternehmens
- Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy)
- Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: Attraktives Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing etc.
Unser Kontakt:
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung , gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.
Weitere Informationen unter career.friedhelm-loh-group.com oder persönlich durch Alexandra Nordmann, Telefon: +49 2773 924 3702 .
Berufsfeld
Business Administration
Finanz-/Rechnungswesen
Oper. Controlling, Projektmanagem.
Personalwesen
Personalbetreuung/-wirtschaft
Bundesland
Standorte
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Loh Services GmbH & Co. KG,
11.11.2024
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Wir sind Loh Services. Organisationsprofi und Businesspartner, Informationszentrale und Service-Center. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber.
Aufgaben:
- Kompetente/-r Ansprechpartner/-in für alle Fragen rund um HR Kennzahlen und internationales Personalcontrolling
- Weiterentwicklung und Implementierung von strategischen Kennzahlensystemen national und international, z. B. globales HR-KPI-Dashboard
- Reporting mit SAP HR und SAP Success Factors, Ausbau und Optimierung der Reporting-Möglichkeiten im SAP BW/4HANA und SAP-Analytics-Cloud
- Erschließung neuer Kennzahlensysteme (z. B. predictive Analytics)
- Verantwortung für HR Kennzahlenberichte für die Unternehmen der Friedhelm Loh Group
- Bearbeitung von Ad-hoc-Analysen und Erstellung von Management Unterlagen
- Design und Erstellung von Reports zu personalwirtschaftlichen Fragestellungen zur Erfüllung gesetzlicher Anforderungen und Zertifizierungsanforderungen
- Aktive Mitarbeit bei HR Projekten in Zusammenarbeit mit Kolleg/-innen im In- und Ausland
Qualifikationen:
- Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal, Controlling oder vergleichbare Qualifikation
- Berufliche Erfahrung und fundiertes Fachwissen in operativer Personalarbeit und aktuellen HR Themen
- Praktische Kenntnisse in den Bereichen HR Reporting, HR Controlling oder HR Analytics von Vorteil
- Sehr gute Kenntnisse in SAP HCM, SAP Success Factors, MS Excel und Power BI
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Starke analytische Fähigkeiten, prozessorientiertes Denken und konzeptionelle Kompetenz
- Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
- Teamfähigkeit und hohe Kommunikationsstärke im Umgang mit allen Führungsebenen
Wir bieten:
- Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend - mit den Werten eines Familienunternehmens
- Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy)
- Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: Attraktives Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing etc.
Unser Kontakt:
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