Möbel sind unsere Leidenschaft! Nach diesem Motto handeln wir seit 25 Jahren. Werden Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte und begeistern Sie uns mit Ihrer Leidenschaft.
Die BEGA-Gruppe ist mit elf spezialisierten Vertriebs- sowie drei Servicegesellschaften ein europaweit agierendes Unternehmen mit einem mittleren dreistelligen Millionen- Jahresumsatz und über 350 Mitarbeitern. Die IBBH GmbH ist die Servicegesellschaft der BEGA-Gruppe und unterstützt alle Vertriebsgesellschaften bei Ihrer Arbeit.
Den Erfolg unseres Unternehmens verdanken wir in erster Linie dem hohen persönlichen Engagement, den innovativen Ideen und der fachlichen Kompetenz unserer Mitarbeiter*innen. Bereichern Sie unser Team und werden Sie ein Teil der BEGA-Gruppe!
Aufgaben:
Koordination und Bearbeitung von Kundenanforderungen, -rückmeldungen und -reklamationen
Verantwortlich für die kontinuierliche Überwachung der Auslieferqualität durch Koordination und Durchführung von Rampenaudits
Bearbeitung von speziellen Kundenanforderungen
Erstellung von Abteilungsbezogenen Q-KPI`s
Unterstützung bei der Einführung neuer Produkte
Koordination von Korrektur, Abstell- und Präventivmaßnahmen in Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen und Kunden
Qualitätsvorausplanung
Qualifikationen:
Technische Berufsausbildung und mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement
Grundlegendes Wissen bezüglich Technik-, Qualitäts- und Umweltansprüchen
Kenntnisse im Umgang mit Qualitätsansprüchen, Anforderungen und Kundenrückmeldungen
Kenntnisse über Veränderungen in Serien- und Variantenfertigung
Sicherer Umgang mit Microsoft Office
Geübt in interdisziplinärer Teamarbeit
Wir bieten:
Möglichkeit, sich in einem dynamischen Handelsunternehmen und in der ERP-Welt weiterzuentwickeln
Unterstützung durch erfahrene D365-Consultants und Implementierungspartner
Regionale Verankerung in OWL mit internationaler Ausrichtung
Sicheren Arbeitsplatz mit attraktivem Gehalt im zukunftsorientierten Familienunternehmen
Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office Möglichkeiten für gute Work-Life-Balance
Offenes Miteinander, schnelle Entscheidungswege, große Entfaltungsmöglichkeiten
Technisch modern ausgestattete Arbeitsplätze und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Vielseitige Angebote zur Gesundheitsförderung (Jobrad, Fitnesscenter)
Gute Erreichbarkeit mit S-Bahn und Bus
Unser Kontakt:
Elena Schreiner
Personalmanagerin
Schreiner@bega-consult.de
05281 9747- 3920
Möbel sind unsere Leidenschaft! Nach diesem Motto handeln wir seit 25 Jahren. Werden Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte und begeistern Sie uns mit Ihrer Leidenschaft.
Die BEGA-Gruppe ist mit elf spezialisierten Vertriebs- sowie drei Servicegesellschaften ein europaweit agierendes Unternehmen mit einem mittleren dreistelligen Millionen- Jahresumsatz und über 350 Mitarbeitern. Die IBBH GmbH ist die Servicegesellschaft der BEGA-Gruppe und unterstützt alle Vertriebsgesellschaften bei Ihrer Arbeit.
Den Erfolg unseres Unternehmens verdanken wir in erster Linie dem hohen persönlichen Engagement, den innovativen Ideen und der fachlichen Kompetenz unserer Mitarbeiter*innen. Bereichern Sie unser Team und werden Sie ein Teil der BEGA-Gruppe!
Aufgaben:
Koordination und Bearbeitung von Kundenanforderungen, -rückmeldungen und -reklamationen
Verantwortlich für die kontinuierliche Überwachung der Auslieferqualität durch Koordination und Durchführung von Rampenaudits
Bearbeitung von speziellen Kundenanforderungen
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Unterstützung bei der Einführung neuer Produkte
Koordination von Korrektur, Abstell- und Präventivmaßnahmen in Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen und Kunden
Qualitätsvorausplanung
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Grundlegendes Wissen bezüglich Technik-, Qualitäts- und Umweltansprüchen
Kenntnisse im Umgang mit Qualitätsansprüchen, Anforderungen und Kundenrückmeldungen
Kenntnisse über Veränderungen in Serien- und Variantenfertigung
Sicherer Umgang mit Microsoft Office
Geübt in interdisziplinärer Teamarbeit
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Unterstützung durch erfahrene D365-Consultants und Implementierungspartner
Regionale Verankerung in OWL mit internationaler Ausrichtung
Sicheren Arbeitsplatz mit attraktivem Gehalt im zukunftsorientierten Familienunternehmen
Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office Möglichkeiten für gute Work-Life-Balance
Offenes Miteinander, schnelle Entscheidungswege, große Entfaltungsmöglichkeiten
Technisch modern ausgestattete Arbeitsplätze und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Vielseitige Angebote zur Gesundheitsförderung (Jobrad, Fitnesscenter)
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