Vertriebsingenieur / Vertriebstechniker (m/w/d) für die Bereiche Bau / Stahlhochbau / Metallbau (Hochbautechniker, Ingenieur, Architekt o. ä.)
Über uns:
Unser Mandant ist ein traditionsreiches, mittelständisches Stahlbauunternehmen mit Sitz in Südwestdeutschland. Das Unternehmen plant und realisiert europaweit Projekte in Bereichen wie Industrie- und Gewerbebau, Schlüsselfertigbau, Stahl-Glas-Konstruktionen und Metallbau. Das Unternehmen bietet Stahlkonstruktionen für Einkaufszentren, Bürobauten, Produktionsstätten, Parkdecks und mehr. Mit modernster Technologie, zertifiziertem Qualitätsmanagement sowie eigener Vorfertigung garantiert es höchste Präzision und kurze Bauzeiten. Über mehrere Generationen gewachsene Erfahrung und zahlreiche erfolgreich umgesetzte Projekte belegen den Erfolg des Unternehmens. Engagement, Know-how und ein positives Betriebsklima tragen maßgeblich zur hohen Kundenzufriedenheit bei.
Aufgaben:
Eigenständige Akquisition und Betreuung von Neukunden von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Vertragsabschluss
Betreuung, Pflege, Ausbau des Kundenkreises
Umfassende Beratung des Bauherrn
Detaillierte Kalkulation von Stahlbaukonstruktionen unter Beachtung aller technischen und rechtlichen Baubestimmungen
Erstellung von individuellen, maßgeschneiderten Angeboten
Erarbeitung des technischen Konzepts im internen Projektteam
Projektleitung von Baustellen inklusive technischer und kaufmännischer Abwicklung mit den Bauherren und Nachunternehmen
Initiierung, Auf- und Ausbau von Kontakten zu Netzwerkpartnern
Stärkung der Marktposition durch Beobachtung des Marktes und der Wettbewerber
Angebots- und Auftragsabwicklung bis zur vollständigen Abwicklung
Umsetzung von Marketingmaßnahmen, um den Umsatz zu steigern
Qualifikationen:
Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Architektur oder Qualifikation als Hochbautechniker
Langjährige Erfahrung im Vertrieb, vorzugsweise in einem Stahlbauunternehmen mit vergleichbarem Projektspektrum (Industrie- und Gewerbebau)
Erfahrung in der operativen Projektleitung aus technischer und kaufmännischer Perspektive
Unternehmerisches Denken und Handeln
Hohe Kundenorientierung und bedarfsorientierte Arbeitsweise
Vertriebsorientiertes Denken mit Blick für das wirtschaftlich Machbare
Fähigkeit, das Projektportfolio zu erweitern und das Unternehmen voranzubringen
Kompetentes und verbindliches Auftreten als Repräsentant des Unternehmens
Ausgeprägtes Kommunikationstalent und Hands-on-Mentalität
Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und interkulturelle Sensibilität
Eigenverantwortliches, zielorientiertes und erfolgreiches Arbeiten
Bereitschaft zu Einsatz und Reisen
Wir bieten:
Eine spannende Herausforderung in einem international agierenden Unternehmen, das sich insbesondere durch ein gutes Betriebsklima und ein faires Miteinander auszeichnet
Ein attraktives Vergütungspaket
Vermögenswirksame Leistungen
Ein Jobrad sowie ein großes Angebot an Gesundheitsschutzmaßnahmen
Ein breites Weiterbildungsportfolio
Eine gute technische Ausstattung sowie ein Dienstfahrzeug
Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell
Eine Unternehmenskultur, die Diversität als Chance betrachtet
Vertriebsingenieur / Vertriebstechniker (m/w/d) für die Bereiche Bau / Stahlhochbau / Metallbau (Hochbautechniker, Ingenieur, Architekt o. ä.)
Unser Mandant ist ein traditionsreiches, mittelständisches Stahlbauunternehmen mit Sitz in Südwestdeutschland. Das Unternehmen plant und realisiert europaweit Projekte in Bereichen wie Industrie- und Gewerbebau, Schlüsselfertigbau, Stahl-Glas-Konstruktionen und Metallbau. Das Unternehmen bietet Stahlkonstruktionen für Einkaufszentren, Bürobauten, Produktionsstätten, Parkdecks und mehr. Mit modernster Technologie, zertifiziertem Qualitätsmanagement sowie eigener Vorfertigung garantiert es höchste Präzision und kurze Bauzeiten. Über mehrere Generationen gewachsene Erfahrung und zahlreiche erfolgreich umgesetzte Projekte belegen den Erfolg des Unternehmens. Engagement, Know-how und ein positives Betriebsklima tragen maßgeblich zur hohen Kundenzufriedenheit bei.
Vertriebsingenieur / Vertriebstechniker (m/w/d) für die Bereiche Bau / Stahlhochbau / Metallbau (Hochbautechniker, Ingenieur, Architekt o. ä.)
Mainz
Aufgaben:
Eigenständige Akquisition und Betreuung von Neukunden von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Vertragsabschluss
Betreuung, Pflege, Ausbau des Kundenkreises
Umfassende Beratung des Bauherrn
Detaillierte Kalkulation von Stahlbaukonstruktionen unter Beachtung aller technischen und rechtlichen Baubestimmungen
Erstellung von individuellen, maßgeschneiderten Angeboten
Erarbeitung des technischen Konzepts im internen Projektteam
Projektleitung von Baustellen inklusive technischer und kaufmännischer Abwicklung mit den Bauherren und Nachunternehmen
Initiierung, Auf- und Ausbau von Kontakten zu Netzwerkpartnern
Stärkung der Marktposition durch Beobachtung des Marktes und der Wettbewerber
Angebots- und Auftragsabwicklung bis zur vollständigen Abwicklung
Umsetzung von Marketingmaßnahmen, um den Umsatz zu steigern
Qualifikationen:
Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Architektur oder Qualifikation als Hochbautechniker
Langjährige Erfahrung im Vertrieb, vorzugsweise in einem Stahlbauunternehmen mit vergleichbarem Projektspektrum (Industrie- und Gewerbebau)
Erfahrung in der operativen Projektleitung aus technischer und kaufmännischer Perspektive
Unternehmerisches Denken und Handeln
Hohe Kundenorientierung und bedarfsorientierte Arbeitsweise
Vertriebsorientiertes Denken mit Blick für das wirtschaftlich Machbare
Fähigkeit, das Projektportfolio zu erweitern und das Unternehmen voranzubringen
Kompetentes und verbindliches Auftreten als Repräsentant des Unternehmens
Ausgeprägtes Kommunikationstalent und Hands-on-Mentalität
Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und interkulturelle Sensibilität
Eigenverantwortliches, zielorientiertes und erfolgreiches Arbeiten
Bereitschaft zu Einsatz und Reisen
Wir bieten:
Eine spannende Herausforderung in einem international agierenden Unternehmen, das sich insbesondere durch ein gutes Betriebsklima und ein faires Miteinander auszeichnet
Ein attraktives Vergütungspaket
Vermögenswirksame Leistungen
Ein Jobrad sowie ein großes Angebot an Gesundheitsschutzmaßnahmen
Ein breites Weiterbildungsportfolio
Eine gute technische Ausstattung sowie ein Dienstfahrzeug
Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell
Eine Unternehmenskultur, die Diversität als Chance betrachtet
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