Wir möchten uns gerne bei dir vorstellen: Die TeamBank AG ist mit der Produktfamilie easyCredit der Experte für Liquiditätsmanagement in der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken . Frei nach dem Motto »gestalten statt verwalten« glauben wir daran, dass uns nichts so schnell voranbringt wie der Unternehmergeist und die Eigeninitiative jedes einzelnen Mitarbeiters.
Die Verfahren und Prozesse zur Messung und Bewertung von Gesamtbankrisiken, u. a. das Liquiditäts- und Beteiligungsrisiko
Die Entwicklung und regelmäßige Prüfung der eingesetzten Methoden, Modelle sowie Risikodaten-Erstellungsprozesse unter Berücksichtigung aufsichtsrechtlicher Vorgaben
Die Projekte und Initiativen in deinem Verantwortungsbereich sowie die crossfunktionale Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen wie Data Analytics oder IT im Rahmen der Banksteuerung
Die Umsetzung und Weiterentwicklung neuer aufsichtsrechtlicher Vorgaben sowie Konzernanforderungen an das Risikocontrolling
Deinen Verantwortungsbereich und bist Ansprechpartner (d/m/w) für unsere Stakeholder (z. B. DZ BANK Konzern, Wirtschaftsprüfer, Revision, Treasury etc.)
Qualifikationen:
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in der Fachrichtung Mathematik, Physik oder Wirtschaftswissenschaften mit quantitativer Ausrichtung oder vergleichbar
Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzdienstleistungsbranche, z. B. im Bereich Risikocontrolling, Risikomanagement oder Treasury
Die Fähigkeit, auch komplexe Problemstellungen präzise sowie verständlich zu kommunizieren und gegenüber Entscheidungsträgern überzeugend zu vertreten
Begeisterung an der Entwicklung von und dem Umgang mit quantitativen und qualitativen Risikomodellen sowie Risikomethoden
Idealerweise Erfahrung im Arbeiten mit großen Datenmengen sowie Programmierkenntnisse in Bezug auf einschlägige Programmiersprachen wie z. B. SAS, R oder SQL
Freude an der Arbeit im Team und dem Umgang mit zukunftsorientierten Methoden der Zusammenarbeit
Wir bieten:
Eine sichere Zukunft : Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftsfähigen Unternehmen als Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken
Mehr als nur Gehalt: Eine attraktive Vergütung, dazu eine betriebliche Altersvorsorge mit umfassendem Zuschuss der TeamBank und ein Lebensarbeitszeitkonto für deinen Zusatzurlaub oder ein Sabbatical
Flexible Entscheidungen bei Arbeitsplatz/-ort : Heute fokussiert zu Hause, morgen im persönlichen Austausch im innovativen easyCredit-Haus - wir arbeiten angemessen mit flexiblen Arbeitszeiten. Dein Team und du entscheidet. Dazu gibt's die Möglichkeit, bis zu 18 Tage im europäischen Ausland zu arbeiten
Deine persönliche Weiterentwicklung: Vielfältige Weiterentwicklungsangebote wie Entwicklungsdialoge, Karriereworkshops, interne und externe Hospitationen, Mentoring-Programme
Freiräume für Körper & Geist: Regelmäßige Gesundheitstage, ein hauseigenes Fitnessstudio, Angebote von Mitarbeitenden für Mitarbeitende oder die Teilnahme an Sport- und Teamevents
Individuelle Mobilitätslösungen: Ob beim Fahrrad-Leasing, dem Deutschland-Ticket oder dem Firmenwagen für unseren Vertrieb - die TeamBank macht dich mobil
Eine zeitgemäße Ausstattung: Leistungsstarke Notebooks, aktuelle Software und für alle unsere Tekkies ein moderner Tech Stack
Unser Kontakt:
Christoph Hellwig
Personalmanagement
+49 911 5390-2976
Weitere Informationen:
Jetzt bewerben
Wir sind Unterzeichner der Charta der Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen -
Unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Behinderung, Religion
Und Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität.
Fehlende Berechtigung!
Um Ihnen dieses Stellenangebot anzeigen zu können, müssen Sie essentiellen Cookies zustimmen.
Wir möchten uns gerne bei dir vorstellen: Die TeamBank AG ist mit der Produktfamilie easyCredit der Experte für Liquiditätsmanagement in der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken . Frei nach dem Motto »gestalten statt verwalten« glauben wir daran, dass uns nichts so schnell voranbringt wie der Unternehmergeist und die Eigeninitiative jedes einzelnen Mitarbeiters.
Aufgaben:
Die Verfahren und Prozesse zur Messung und Bewertung von Gesamtbankrisiken, u. a. das Liquiditäts- und Beteiligungsrisiko
Die Entwicklung und regelmäßige Prüfung der eingesetzten Methoden, Modelle sowie Risikodaten-Erstellungsprozesse unter Berücksichtigung aufsichtsrechtlicher Vorgaben
Die Projekte und Initiativen in deinem Verantwortungsbereich sowie die crossfunktionale Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen wie Data Analytics oder IT im Rahmen der Banksteuerung
Die Umsetzung und Weiterentwicklung neuer aufsichtsrechtlicher Vorgaben sowie Konzernanforderungen an das Risikocontrolling
Deinen Verantwortungsbereich und bist Ansprechpartner (d/m/w) für unsere Stakeholder (z. B. DZ BANK Konzern, Wirtschaftsprüfer, Revision, Treasury etc.)
Qualifikationen:
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in der Fachrichtung Mathematik, Physik oder Wirtschaftswissenschaften mit quantitativer Ausrichtung oder vergleichbar
Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzdienstleistungsbranche, z. B. im Bereich Risikocontrolling, Risikomanagement oder Treasury
Die Fähigkeit, auch komplexe Problemstellungen präzise sowie verständlich zu kommunizieren und gegenüber Entscheidungsträgern überzeugend zu vertreten
Begeisterung an der Entwicklung von und dem Umgang mit quantitativen und qualitativen Risikomodellen sowie Risikomethoden
Idealerweise Erfahrung im Arbeiten mit großen Datenmengen sowie Programmierkenntnisse in Bezug auf einschlägige Programmiersprachen wie z. B. SAS, R oder SQL
Freude an der Arbeit im Team und dem Umgang mit zukunftsorientierten Methoden der Zusammenarbeit
Wir bieten:
Eine sichere Zukunft : Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftsfähigen Unternehmen als Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken
Mehr als nur Gehalt: Eine attraktive Vergütung, dazu eine betriebliche Altersvorsorge mit umfassendem Zuschuss der TeamBank und ein Lebensarbeitszeitkonto für deinen Zusatzurlaub oder ein Sabbatical
Flexible Entscheidungen bei Arbeitsplatz/-ort : Heute fokussiert zu Hause, morgen im persönlichen Austausch im innovativen easyCredit-Haus - wir arbeiten angemessen mit flexiblen Arbeitszeiten. Dein Team und du entscheidet. Dazu gibt's die Möglichkeit, bis zu 18 Tage im europäischen Ausland zu arbeiten
Deine persönliche Weiterentwicklung: Vielfältige Weiterentwicklungsangebote wie Entwicklungsdialoge, Karriereworkshops, interne und externe Hospitationen, Mentoring-Programme
Freiräume für Körper & Geist: Regelmäßige Gesundheitstage, ein hauseigenes Fitnessstudio, Angebote von Mitarbeitenden für Mitarbeitende oder die Teilnahme an Sport- und Teamevents
Individuelle Mobilitätslösungen: Ob beim Fahrrad-Leasing, dem Deutschland-Ticket oder dem Firmenwagen für unseren Vertrieb - die TeamBank macht dich mobil
Eine zeitgemäße Ausstattung: Leistungsstarke Notebooks, aktuelle Software und für alle unsere Tekkies ein moderner Tech Stack
Unser Kontakt:
Christoph Hellwig
Personalmanagement
+49 911 5390-2976
Weitere Informationen:
Jetzt bewerben
Wir sind Unterzeichner der Charta der Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen -
Unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Behinderung, Religion
Und Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität.