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Referent für internationales Personalmanagement (m/w/d)
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Schwandorf
30.01.2025
Die Länderbahn GmbH DLB
Die Länderbahn ist ein stark expandierendes privates Eisenbahnverkehrsunternehmen mit langfristigen Verkehrsverträgen in Bayern und Sachsen, Rheinland-Pfalz und Saarland. Als traditionsreiches Unternehmen begeistern wir uns gleichermaßen für Bewährtes und Neues.
Dabei zählen wir sowohl auf die Erfahrungen als auch auf neue Impulse unserer qualifizierten Mitarbeiterteams. Diese sind die wesentlichen Garanten für die Sicherstellung unserer hochwertigen Verkehrsdienstleistungen im Schienenpersonennahverkehr. Gemeinsam arbeiten wir mit Herz und Verstand für unsere Kunden und entwickeln uns dabei ständig weiter. Sie wollen uns bei dieser Mission begleiten?
Dann steigen Sie ein und nehmen mit uns gemeinsam Fahrt auf.
Referent für internationales Personalmanagement (m/w/d)
Schwandorf
Aufgaben:
- In dieser Funktion schaffen Sie, den Spagat zwischen Projektmanagement und Mitarbeiternähe erfolgreich umzusetzen. Hierfür bieten wir Ihnen eine Aufgabe mit hoher Eigenständigkeit und Gestaltungsmöglichkeit.
- Sie steuern und koordinieren die Aufgaben im Rahmen Ihres Aufgabenbereichs von der Organisation im Ausland bis hin zur Integration vor Ort und sind proaktiver Ansprechpartner und Berater der internen und der neugewonnenen Mitarbeiter
- Sie betreuen selbstständig die neuen Mitarbeiter und begleiten sie bei Behördengängen und allen administrativen Themen im Rahmen der Ankunft in Deutschland und im Unternehmen
- Sie sind Ansprechpartner für relevante Behörden und Institutionen in Deutschland zur Beurteilung und Umsetzung veränderter gesetzlicher Regelungen bezüglich Einwanderungsrecht
Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium sprachwissenschaftlicher oder translatorischer Ausrichtung, vorzugsweise abgeschlossenes Studium Deutsch als Fremdsprache, Slawistik, Arabistik oder vergleichbare Qualifikation bzw. entsprechende einschlägige Arbeitserfahrung im Bereich Fremdsprachendidaktik (Deutsch)
- Eigener interkultureller Hintergrund oder Erfahrung mit Inter- und Multikulturalität Fähigkeit, sich in die Situation der neuen Mitarbeiter einzufühlen
- Erfahrung im Bereich Relocation willkommen-
- Kommunikationsgeschick und souveränes Auftreten
- Ausgeprägtes Dienstleistungsmentalität und Selbstverständnis als überzeugender und geduldiger Ansprechpartner-
- Ausgesprochen gute Kenntnisse in einer der slawischen Sprachen: Bosnisch-Kroatisch-Serbisch, und/oder Russisch, und/oder Ukrainisch oder Arabisch
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft
Wir bieten:
- Ein dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Freifahrten im Streckennetz der Länderbahn in Bayern, Sachsen und Thüringen
- Ergonomische Arbeitsplätze sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Corporate Benefits bei externen Partnerunternehmen
- Jobrad und Deutschlandticket als Jobticket
- Personalentwicklungsprogramme
- Familiäre und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem zukunftssicheren Unternehmen
- Raum für Ideen und kurze Entscheidungswege
- Sie fühlen sich von diesem Profil angesprochen und möchten eine berufliche Herausforderung annehmen? Dann zögern Sie nicht und senden uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen als Online-Bewerbung .
- Ihre Ansprechpartnerin ist Ulrike Coja.
Unser Kontakt:
Die Länderbahn GmbH DLB
Frau Ulrike Coja
Birkenlohstraße 9
92421 Schwandorf
Personal@laenderbahn.com
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Informationen zur Anzeige:
Referent für internationales Personalmanagement (m/w/d)
Schwandorf
Aktualität: 30.01.2025
Anzeigeninhalt:
30.01.2025, Die Länderbahn GmbH DLB
Schwandorf
Referent für internationales Personalmanagement (m/w/d)
Über uns:
Die Länderbahn ist ein stark expandierendes privates Eisenbahnverkehrsunternehmen mit langfristigen Verkehrsverträgen in Bayern und Sachsen, Rheinland-Pfalz und Saarland. Als traditionsreiches Unternehmen begeistern wir uns gleichermaßen für Bewährtes und Neues.
Dabei zählen wir sowohl auf die Erfahrungen als auch auf neue Impulse unserer qualifizierten Mitarbeiterteams. Diese sind die wesentlichen Garanten für die Sicherstellung unserer hochwertigen Verkehrsdienstleistungen im Schienenpersonennahverkehr. Gemeinsam arbeiten wir mit Herz und Verstand für unsere Kunden und entwickeln uns dabei ständig weiter. Sie wollen uns bei dieser Mission begleiten?
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Aufgaben:
- In dieser Funktion schaffen Sie, den Spagat zwischen Projektmanagement und Mitarbeiternähe erfolgreich umzusetzen. Hierfür bieten wir Ihnen eine Aufgabe mit hoher Eigenständigkeit und Gestaltungsmöglichkeit.
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- Sie betreuen selbstständig die neuen Mitarbeiter und begleiten sie bei Behördengängen und allen administrativen Themen im Rahmen der Ankunft in Deutschland und im Unternehmen
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Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium sprachwissenschaftlicher oder translatorischer Ausrichtung, vorzugsweise abgeschlossenes Studium Deutsch als Fremdsprache, Slawistik, Arabistik oder vergleichbare Qualifikation bzw. entsprechende einschlägige Arbeitserfahrung im Bereich Fremdsprachendidaktik (Deutsch)
- Eigener interkultureller Hintergrund oder Erfahrung mit Inter- und Multikulturalität Fähigkeit, sich in die Situation der neuen Mitarbeiter einzufühlen
- Erfahrung im Bereich Relocation willkommen-
- Kommunikationsgeschick und souveränes Auftreten
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- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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- Personalentwicklungsprogramme
- Familiäre und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem zukunftssicheren Unternehmen
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