Seit über 40 Jahren bietet die pluss-Gruppe individuelle Beratung und innovative Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. In spezialisierten Fachabteilungen engagieren sich kompetente Ansprechpartner für ein zeitgemäßes Personalmanagement. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann, und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Wir wollen mit Personalmanagement auf der Höhe der Zeit begeistern: nachhaltig, flexibel und sicher.
Niederlassungsleitung (m/w/d) Medizin und Pflege
Münster
Aufgaben:
Es ist Ihre Niederlassung, also zeigen Sie, was Sie können und gestalten Sie aktiv die Zukunft Ihres Standortes, bringen Sie Ihre Ideen ein und geben Sie die Richtung vor
Als »Gesicht von pluss« in Ihrer Region überzeugen Sie mit Ihrer Persönlichkeit und erweitern ständig Ihr Netzwerk zu Interessenten, Kunden sowie Kandidaten und Mitarbeitern im Gesundheits- und Sozialwesen
Im unternehmerischen und strategischen Denken und Handeln macht Ihnen so schnell keiner etwas vor, somit schaffen Sie eine Standortstrategie, die nachhaltig den Erfolg Ihrer Niederlassung sichert
Wertschätzende Führung, Betreuung und Entwicklung Ihrer Mitarbeiter liegt Ihnen genauso sehr am Herzen wie uns
Qualifikationen:
Es ist Ihre Niederlassung, also zeigen Sie, was Sie können und gestalten Sie aktiv die Zukunft Ihres Standortes, bringen Sie Ihre Ideen ein und geben Sie die Richtung vor
Als »Gesicht von pluss« in Ihrer Region überzeugen Sie mit Ihrer Persönlichkeit und erweitern ständig Ihr Netzwerk zu Interessenten, Kunden sowie Kandidaten und Mitarbeitern im Gesundheits- und Sozialwesen
Im unternehmerischen und strategischen Denken und Handeln macht Ihnen so schnell keiner etwas vor, somit schaffen Sie eine Standortstrategie, die nachhaltig den Erfolg Ihrer Niederlassung sichert
Wertschätzende Führung, Betreuung und Entwicklung Ihrer Mitarbeiter liegt Ihnen genauso sehr am Herzen wie uns
Ihre mehrjährige Berufserfahrung in der Personaldienstleistung befähigt Sie absolut zu dieser verantwortungsvollen Aufgabe
Ihre Führungskompetenz konnten Sie in Ihrem bisherigen Berufsleben bereits unter Beweis stellen
Im Handumdrehen können Sie sich auf unterschiedliche Situationen und Anforderungen einstellen und begeistern Ihre Mitarbeiter, Ihnen zu folgen
Sie haben Feuer - eigenverantwortlich, selbstständig und mit dem richtigen Blick auf Menschen und unternehmerische Ziele schaffen Sie alles
Sie unterschreiben in Gedanken schon Ihren Arbeitsvertrag?
Wir bieten:
Eine Unternehmensgruppe, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht und bleibt
Die Chance, als » Unternehmer im Unternehmen " zu agieren - Ihrer Niederlassung proaktiv eine Richtung zu geben sowie Ihre Mitarbeiter nach Ihren Vorstellungen und unserer gemeinsamen Philosophie zu führen
Wir versuchen, die Entscheidungswege und die Hierarchien flach zu halten, somit haben Sie viel Raum für Ihre berufliche und persönliche Entfaltung
Wir können nicht alle Wünsche erfüllen, aber wir versuchen es: also schnüren Sie Ihr persönliches Paket zusammen mit Ihrer Führungskraft (z.B. Homeoffice-Tage nach der Einarbeitung, Firmenfahrzeug oder Leasingfahrrad auch zur privaten Nutzung)
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, ein attraktives Gehaltspaket, Mitarbeiterrabatte und vieles mehr
Unser Kontakt:
Www.pluss.de
Jetzt bewerben
Weitere Informationen:
Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
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Seit über 40 Jahren bietet die pluss-Gruppe individuelle Beratung und innovative Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. In spezialisierten Fachabteilungen engagieren sich kompetente Ansprechpartner für ein zeitgemäßes Personalmanagement. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann, und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Wir wollen mit Personalmanagement auf der Höhe der Zeit begeistern: nachhaltig, flexibel und sicher.
Aufgaben:
Es ist Ihre Niederlassung, also zeigen Sie, was Sie können und gestalten Sie aktiv die Zukunft Ihres Standortes, bringen Sie Ihre Ideen ein und geben Sie die Richtung vor
Als »Gesicht von pluss« in Ihrer Region überzeugen Sie mit Ihrer Persönlichkeit und erweitern ständig Ihr Netzwerk zu Interessenten, Kunden sowie Kandidaten und Mitarbeitern im Gesundheits- und Sozialwesen
Im unternehmerischen und strategischen Denken und Handeln macht Ihnen so schnell keiner etwas vor, somit schaffen Sie eine Standortstrategie, die nachhaltig den Erfolg Ihrer Niederlassung sichert
Wertschätzende Führung, Betreuung und Entwicklung Ihrer Mitarbeiter liegt Ihnen genauso sehr am Herzen wie uns
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Es ist Ihre Niederlassung, also zeigen Sie, was Sie können und gestalten Sie aktiv die Zukunft Ihres Standortes, bringen Sie Ihre Ideen ein und geben Sie die Richtung vor
Als »Gesicht von pluss« in Ihrer Region überzeugen Sie mit Ihrer Persönlichkeit und erweitern ständig Ihr Netzwerk zu Interessenten, Kunden sowie Kandidaten und Mitarbeitern im Gesundheits- und Sozialwesen
Im unternehmerischen und strategischen Denken und Handeln macht Ihnen so schnell keiner etwas vor, somit schaffen Sie eine Standortstrategie, die nachhaltig den Erfolg Ihrer Niederlassung sichert
Wertschätzende Führung, Betreuung und Entwicklung Ihrer Mitarbeiter liegt Ihnen genauso sehr am Herzen wie uns
Ihre mehrjährige Berufserfahrung in der Personaldienstleistung befähigt Sie absolut zu dieser verantwortungsvollen Aufgabe
Ihre Führungskompetenz konnten Sie in Ihrem bisherigen Berufsleben bereits unter Beweis stellen
Im Handumdrehen können Sie sich auf unterschiedliche Situationen und Anforderungen einstellen und begeistern Ihre Mitarbeiter, Ihnen zu folgen
Sie haben Feuer - eigenverantwortlich, selbstständig und mit dem richtigen Blick auf Menschen und unternehmerische Ziele schaffen Sie alles
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Wir bieten:
Eine Unternehmensgruppe, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht und bleibt
Die Chance, als » Unternehmer im Unternehmen " zu agieren - Ihrer Niederlassung proaktiv eine Richtung zu geben sowie Ihre Mitarbeiter nach Ihren Vorstellungen und unserer gemeinsamen Philosophie zu führen
Wir versuchen, die Entscheidungswege und die Hierarchien flach zu halten, somit haben Sie viel Raum für Ihre berufliche und persönliche Entfaltung
Wir können nicht alle Wünsche erfüllen, aber wir versuchen es: also schnüren Sie Ihr persönliches Paket zusammen mit Ihrer Führungskraft (z.B. Homeoffice-Tage nach der Einarbeitung, Firmenfahrzeug oder Leasingfahrrad auch zur privaten Nutzung)
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