Du suchst eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im Recruiting? Du möchtest Teil eines dynamischen Teams werden? Dann bist Du bei uns genau richtig! Als Recruiting Coordinator (m/w/d) spielst Du eine zentrale Rolle in unserem Recruiting-Team. Du bist die Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen und stellst sicher, dass alle Abläufe reibungslos und effizient funktionieren. Mit Deinem Organisationstalent und Deiner Kommunikationsstärke unterstützt Du uns dabei, die besten Talente für die DW zu gewinnen und den gesamten Rekrutierungsprozess optimal zu koordinieren.
Du planst und koordinierst Vorstellungsgespräche mit internen und externen Bewerbenden
Du sorgst dafür, dass die Bewerbenden während des gesamten Prozesses auf dem Laufenden sind und sie ein positives Erlebnis mit der DW verbinden
Du arbeitest eng mit den Recruitern und den Fachabteilungen zusammen
Du bist federführend für die Planung, Organisation und Koordination von Recruiting-Events und Karrieremessen verantwortlich und hast Spaß daran, hin und wieder selbst teilzunehmen
Du bist für die Bearbeitung von Stellenanzeigen sowie für weitere administrative Aufgaben, wie z.B. die Pflege der Bewerbendendatenbank, Rechnungsbearbeitung, etc. zuständig
Qualifikationen:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ggf. mit Zusatzqualifikation oder langjähriger Fachexpertise
Erste oder auch langjährige Erfahrungen im Personalwesen, idealerweise im Recruiting
Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und Outlook
Hervorragende organisatorische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Selbständigkeit und Eigeninitiative
Starke kommunikative Fähigkeiten sowie eine ausgeprägte Serviceorientierung
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
Inspirierende und herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Medienunternehmen
Mitarbeit in interdisziplinären und diversen Teams
Eine Organisationskultur geprägt von New Work und Digital Leadership & Collaboration
Förderung von Diversität, Inklusion und Nachhaltigkeit
Flexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle für Homeoffice
Umfangreiches Bildungsprogramm sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Attraktive Vergütung nach Tarif mit Zusatzversicherungen
Verkehrsgünstige Lage und vergünstigte Tickets für den ÖPNV
Ausgezeichnete Betriebsgastronomie und moderne Multifunktionsflächen
Breites Betriebssportangebot und Gesundheitsmanagement
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Du suchst eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im Recruiting? Du möchtest Teil eines dynamischen Teams werden? Dann bist Du bei uns genau richtig! Als Recruiting Coordinator (m/w/d) spielst Du eine zentrale Rolle in unserem Recruiting-Team. Du bist die Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen und stellst sicher, dass alle Abläufe reibungslos und effizient funktionieren. Mit Deinem Organisationstalent und Deiner Kommunikationsstärke unterstützt Du uns dabei, die besten Talente für die DW zu gewinnen und den gesamten Rekrutierungsprozess optimal zu koordinieren.
Du planst und koordinierst Vorstellungsgespräche mit internen und externen Bewerbenden
Du sorgst dafür, dass die Bewerbenden während des gesamten Prozesses auf dem Laufenden sind und sie ein positives Erlebnis mit der DW verbinden
Du arbeitest eng mit den Recruitern und den Fachabteilungen zusammen
Du bist federführend für die Planung, Organisation und Koordination von Recruiting-Events und Karrieremessen verantwortlich und hast Spaß daran, hin und wieder selbst teilzunehmen
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Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ggf. mit Zusatzqualifikation oder langjähriger Fachexpertise
Erste oder auch langjährige Erfahrungen im Personalwesen, idealerweise im Recruiting
Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und Outlook
Hervorragende organisatorische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Selbständigkeit und Eigeninitiative
Starke kommunikative Fähigkeiten sowie eine ausgeprägte Serviceorientierung
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
Inspirierende und herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Medienunternehmen
Mitarbeit in interdisziplinären und diversen Teams
Eine Organisationskultur geprägt von New Work und Digital Leadership & Collaboration
Förderung von Diversität, Inklusion und Nachhaltigkeit
Flexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle für Homeoffice
Umfangreiches Bildungsprogramm sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Attraktive Vergütung nach Tarif mit Zusatzversicherungen
Verkehrsgünstige Lage und vergünstigte Tickets für den ÖPNV
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Breites Betriebssportangebot und Gesundheitsmanagement