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Personalreferent (m/w/d)

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Velbert
Personalreferent (m/w/d)
BKS GmbH,
30.11.2024
Velbert
Die BKS GmbH gehört zur Unternehmensgruppe Gretsch-Unitas, die ein komplettes Produktprogramm in der Beschlagtechnik für Fenster und Türen, automatische Eingangssysteme sowie Elektronik- und Sicherheitstechnik bietet. Unsere Produkte sind weltweit erfolgreich und in vielen Anwendungsbereichen sind wir Branchenführer.
Aufgaben:
  • Sie sind Sparringspartner (m/w/d) für die Führungskräfte in Ihrem Betreuungsbereich und beraten sie proaktiv, lösungsorientiert und kompetent zu allen HR-Themen. Sie haben Freude daran, auch unseren Mitarbeitenden als erste Ansprechperson des Bereichs HR zur Seite zu stehen.
  • Sie betreuen den kompletten Employee-Lifecycle in Ihrem Bereich von der Ermittlung des Personalbedarfs bis zum Ruhestand, planen die erforderlichen HR-Instrumente und -Maßnahmen und setzten diese gemäß den gesetzlichen, tarifvertraglichen und betrieblichen Rahmenbedingungen um.
  • Sie übernehmen spezifische HR-Themen für das gesamte Unternehmen und unterstützten das Team bei deren Umsetzung.
  • Sie haben die Gelegenheit, an innovativen HR-Projekten mitzuarbeiten und so Verantwortung zu übernehmen.
  • Sie unterstützten bei der Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung der Prozessabläufe sowie Instrumente im HR-Bereich.
  • Sie arbeiten konstruktiv und vertrauensvoll mit allen internen und externen Schnittstellen zusammen.
Qualifikationen:
  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung mit Weiterqualifizierung im Personalbereich oder ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal.
  • Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem Industrieunternehmen, mit.
  • Sie haben fundierte Kenntnisse im Tarif- (Metall NRW), Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
  • Sie sind ein Teamplayer (m/w/d) und denken unternehmerisch über Abteilungsgrenzen hinaus.
  • Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse und einen sicheren Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie idealerweise gute SAP-Kenntnisse.
Wir bieten:
  • Attraktives Gehaltspaket nach tariflichen Bestimmungen
  • Spannende Aufgaben in einem kollegialen und motivierten Team
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiär geführten internationalen Unternehmen mit über 100-jähriger Firmengeschichte
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten und viele Gestaltungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Regelung für mobiles Arbeiten
  • Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
  • Ausführliche Einarbeitung mit intensiven Produktschulungen
  • Diverse Sonderkonditionen durch Corporate Benefits
  • Kostenlosen Parkplatz
Unser Kontakt:
BKS GmbH Personalabteilung Heidestraße 71 D-42549 Velbert Www.bks.de
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Personalreferent (m/w/d)
Velbert
Aktualität: 30.11.2024

Anzeigeninhalt:

30.11.2024, BKS GmbH
Velbert
Personalreferent (m/w/d)
Über uns:
Die BKS GmbH gehört zur Unternehmensgruppe Gretsch-Unitas, die ein komplettes Produktprogramm in der Beschlagtechnik für Fenster und Türen, automatische Eingangssysteme sowie Elektronik- und Sicherheitstechnik bietet. Unsere Produkte sind weltweit erfolgreich und in vielen Anwendungsbereichen sind wir Branchenführer.
Aufgaben:
  • Sie sind Sparringspartner (m/w/d) für die Führungskräfte in Ihrem Betreuungsbereich und beraten sie proaktiv, lösungsorientiert und kompetent zu allen HR-Themen. Sie haben Freude daran, auch unseren Mitarbeitenden als erste Ansprechperson des Bereichs HR zur Seite zu stehen.
  • Sie betreuen den kompletten Employee-Lifecycle in Ihrem Bereich von der Ermittlung des Personalbedarfs bis zum Ruhestand, planen die erforderlichen HR-Instrumente und -Maßnahmen und setzten diese gemäß den gesetzlichen, tarifvertraglichen und betrieblichen Rahmenbedingungen um.
  • Sie übernehmen spezifische HR-Themen für das gesamte Unternehmen und unterstützten das Team bei deren Umsetzung.
  • Sie haben die Gelegenheit, an innovativen HR-Projekten mitzuarbeiten und so Verantwortung zu übernehmen.
  • Sie unterstützten bei der Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung der Prozessabläufe sowie Instrumente im HR-Bereich.
  • Sie arbeiten konstruktiv und vertrauensvoll mit allen internen und externen Schnittstellen zusammen.
Qualifikationen:
  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung mit Weiterqualifizierung im Personalbereich oder ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal.
  • Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem Industrieunternehmen, mit.
  • Sie haben fundierte Kenntnisse im Tarif- (Metall NRW), Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
  • Sie sind ein Teamplayer (m/w/d) und denken unternehmerisch über Abteilungsgrenzen hinaus.
  • Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse und einen sicheren Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie idealerweise gute SAP-Kenntnisse.
Wir bieten:
  • Attraktives Gehaltspaket nach tariflichen Bestimmungen
  • Spannende Aufgaben in einem kollegialen und motivierten Team
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiär geführten internationalen Unternehmen mit über 100-jähriger Firmengeschichte
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten und viele Gestaltungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Regelung für mobiles Arbeiten
  • Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
  • Ausführliche Einarbeitung mit intensiven Produktschulungen
  • Diverse Sonderkonditionen durch Corporate Benefits
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