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Verwaltungsfachangestellte:r (m/w/d)
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Nienburg
03.12.2024
Verwaltungsfachangestellte:r (m/w/d)
Nienburg
Aufgaben:
Gewährung von Sozialhilfe in Alten- und Pflegeheimen
Beratung Hilfesuchender und deren Angehöriger
Antragsannahme, Ermittlung des einzusetzendes Einkommens und Vermögens, Bewertung von Ansprüchen gegen Dritte
Entscheidung über die Hilfegewährung, Erteilung einer Kostenverpflichtung bzw. Fertigung eines Ablehnungsbescheides
laufende Hilfegewährung im Rahmen der Kostenverpflichtung
Prüfung von Kostenersatzansprüchen gegen Erben
Qualifikationen:
eine abgeschlossene Ausbildung zum:r Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) bzw. den erfolgreichen Abschluss des Angestelltenlehrgangs
Wir bestärken Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben, wenn Sie Sprachkenntnisse auf dem Niveau C 2 (gemeinsamer europäischer Sprachrahmen - GER) besitzen.
Wünschenswert wären:
Erfahrung im Umgang mit Menschen im beruflichen Kontext
Wir erwarten von Ihnen:
Freude am Umgang mit Menschen
Kommunikationsfähigkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Teamfähigkeit
eine eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsplanung
die Bereitschaft zum schnellstmöglichen Erwerb spezieller Kenntnisse über die ein-schlägigen gesetzlichen Grundlagen und über die relevanten IT-Fachverfahren
Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen
Wir bieten:
eine neue Herausforderung
größtmögliche Flexibilität
ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet
familienfreundliche Arbeitszeiten
tarifgerechte Bezahlung
Wir bieten:
eine dauerhafte Beschäftigung bei einem verlässlichen und sicheren Arbeitgeber
eine Voll-/Teilzeitbeschäftigung und die Leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche)
eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit nach Entgeltgruppe 9a TVöD (Prü-fung der Erfahrungsstufen erfolgt individuell nach Ihrer einschlägigen Berufserfah-rung)
abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Eigenverantwortung
ein familienfreundliches Arbeitsumfeld und eine gute Work-Life-Balance (wir sind seit 2009 als familienfreundlicher Arbeitgeber auditiert)
Möglichkeiten zur flexiblen Gestaltung Ihrer Arbeitszeit
eine betriebliche Altersvorsorge
jährliche Leistungsprämie im Rahmen der leistungsorientierten Bezahlung
fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch interne und exter-ne Fortbildungen
betriebliches Gesundheitsmanagement
mobiles Arbeiten, alternierende Telearbeit
Dienstradleasing
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03.12.2024, Landkreis Nienburg/Weser
Nienburg
Verwaltungsfachangestellte:r (m/w/d)
Aufgaben:
Gewährung von Sozialhilfe in Alten- und Pflegeheimen
Beratung Hilfesuchender und deren Angehöriger
Antragsannahme, Ermittlung des einzusetzendes Einkommens und Vermögens, Bewertung von Ansprüchen gegen Dritte
Entscheidung über die Hilfegewährung, Erteilung einer Kostenverpflichtung bzw. Fertigung eines Ablehnungsbescheides
laufende Hilfegewährung im Rahmen der Kostenverpflichtung
Prüfung von Kostenersatzansprüchen gegen Erben
Qualifikationen:
eine abgeschlossene Ausbildung zum:r Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) bzw. den erfolgreichen Abschluss des Angestelltenlehrgangs
Wir bestärken Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben, wenn Sie Sprachkenntnisse auf dem Niveau C 2 (gemeinsamer europäischer Sprachrahmen - GER) besitzen.
Wünschenswert wären:
Erfahrung im Umgang mit Menschen im beruflichen Kontext
Wir erwarten von Ihnen:
Freude am Umgang mit Menschen
Kommunikationsfähigkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Teamfähigkeit
eine eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsplanung
die Bereitschaft zum schnellstmöglichen Erwerb spezieller Kenntnisse über die ein-schlägigen gesetzlichen Grundlagen und über die relevanten IT-Fachverfahren
Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen
Wir bieten:
eine neue Herausforderung
größtmögliche Flexibilität
ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet
familienfreundliche Arbeitszeiten
tarifgerechte Bezahlung
Wir bieten:
eine dauerhafte Beschäftigung bei einem verlässlichen und sicheren Arbeitgeber
eine Voll-/Teilzeitbeschäftigung und die Leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche)
eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit nach Entgeltgruppe 9a TVöD (Prü-fung der Erfahrungsstufen erfolgt individuell nach Ihrer einschlägigen Berufserfah-rung)
abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Eigenverantwortung
ein familienfreundliches Arbeitsumfeld und eine gute Work-Life-Balance (wir sind seit 2009 als familienfreundlicher Arbeitgeber auditiert)
Möglichkeiten zur flexiblen Gestaltung Ihrer Arbeitszeit
eine betriebliche Altersvorsorge
jährliche Leistungsprämie im Rahmen der leistungsorientierten Bezahlung
fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch interne und exter-ne Fortbildungen
betriebliches Gesundheitsmanagement
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