Teamleitung (d/w/m) internationale Kooperation Ost- Südosteuropa
Deutsche Energie-Agentur GmbH (dena),
26.03.2025
Berlin
Aufgaben:
Führung und Entwicklung eines multinationalen Teams
Leitung fachübergreifender Projektteams, Steuerung der Zusammenarbeit mit Führungskräften der Fachbereiche
Konzeption und (Weiter-) Entwicklung von Strategien für die bilaterale bzw. multilaterale Zusammenarbeit zu Energiewende und Klimaschutz in Ländern Ost- und Südosteuropas (Ukraine, Moldau, Westbalkan, Georgien)
Konzeption und Koordination von Markt- und Potenzialstudien sowie bilateralen Austauschformaten
Aufbau und Pflege von Kontakten zu Entscheidungsträgern aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und Zivilgesellschaft in Deutschland, Ost- und Südosteuropa
Konzeption und Moderation hochrangiger politischer Veranstaltungen sowie Projektsteuerungsgremien, Workshops und Fachveranstaltungen
Projektentwicklung und Akquise insbesondere mit Auftraggebenden der öffentlichen Hand
Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen und zunächst befristet für zwei Jahre mit der Option der dauerhaften Übernahme.
Qualifikationen:
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) im sozialwissenschaftlichen Bereich bzw. in zu den Anforderungen passenden Bereichen
Mehrjährige Projektleitungserfahrung, sowie Erfahrungen in der Personalführung
Erfahrung in der Arbeit mit Behörden im In- und Ausland
Umfassende Kenntnisse in der Energie- und Klimaschutzpolitik in Deutschland, Ost- und Südosteuropa
Kenntnisse zu öffentlichen Finanzierungs- und Fördermechanismen wünschenswert
Ausgewiesene Netzwerke in Wirtschaft, Politik und Gesellschaft in der internationalen Energiewende-Zusammenarbeit in der Zielregion und in Deutschland
Einschlägige Erfahrung im professionellen Projektmanagement und -controlling sowie in der Führung von Projektteams
Erfahrungen bei der Moderation von Prozessen bzw. unterschiedlicher Interessen im politischen Kontext wünschenswert
Idealerweise Erfahrung in der Akquise von öffentlich geförderten Projekten.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Kenntnisse einer ost- oder südosteuropäischen Sprache sind wünschenswert
Strukturierte Arbeitsweise, sehr gute Team-, Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
Hohes Maß an Motivation, Engagement, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
Wir bieten:
Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw. Teilzeitmodelle
Gleitzeit und Mobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich)
30 Tage Urlaub
5 zusätzliche Kind-Krank-Tage bei vollem Gehalt
Attraktive Arbeitsorte in Berlin mit ergonomischen Arbeitsplätzen
Übernahme des Deutschlandtickets
Zuschuss zur Bahncard
Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterjahresgespräche
Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen
Beteiligung am Unternehmenserfolg
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Wir bieten eine wertschätzende, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre. Mit unserer Fachexpertise bringen wir gemeinsam die Energiewende voran und bauen unser Wissen fortlaufend aus. Wir sehen uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex verpflichtet mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein.
Unser Kontakt:
Www.dena.de
Ihr Ansprechpartner:
Patrick Metel
Weitere Informationen:
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt im Bewerbungsprozess berücksichtigt.
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Teamleitung (d/w/m) internationale Kooperation Ost- Südosteuropa
Ihre Aufgaben
Führung und Entwicklung eines multinationalen Teams
Leitung fachübergreifender Projektteams, Steuerung der Zusammenarbeit mit Führungskräften der Fachbereiche
Konzeption und (Weiter-) Entwicklung von Strategien für die bilaterale bzw. multilaterale Zusammenarbeit zu Energiewende und Klimaschutz in Ländern Ost- und Südosteuropas (Ukraine, Moldau, Westbalkan, Georgien)
Konzeption und Koordination von Markt- und Potenzialstudien sowie bilateralen Austauschformaten
Aufbau und Pflege von Kontakten zu Entscheidungsträgern aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und Zivilgesellschaft in Deutschland, Ost- und Südosteuropa
Konzeption und Moderation hochrangiger politischer Veranstaltungen sowie Projektsteuerungsgremien, Workshops und Fachveranstaltungen
Projektentwicklung und Akquise insbesondere mit Auftraggebenden der öffentlichen Hand
Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen und zunächst befristet für zwei Jahre mit der Option der dauerhaften Übernahme.
Ihr Profil
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) im sozialwissenschaftlichen Bereich bzw. in zu den Anforderungen passenden Bereichen
Mehrjährige Projektleitungserfahrung, sowie Erfahrungen in der Personalführung
Erfahrung in der Arbeit mit Behörden im In- und Ausland
Umfassende Kenntnisse in der Energie- und Klimaschutzpolitik in Deutschland, Ost- und Südosteuropa
Kenntnisse zu öffentlichen Finanzierungs- und Fördermechanismen wünschenswert
Ausgewiesene Netzwerke in Wirtschaft, Politik und Gesellschaft in der internationalen Energiewende-Zusammenarbeit in der Zielregion und in Deutschland
Einschlägige Erfahrung im professionellen Projektmanagement und -controlling sowie in der Führung von Projektteams
Erfahrungen bei der Moderation von Prozessen bzw. unterschiedlicher Interessen im politischen Kontext wünschenswert
Idealerweise Erfahrung in der Akquise von öffentlich geförderten Projekten.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Kenntnisse einer ost- oder südosteuropäischen Sprache sind wünschenswert
strukturierte Arbeitsweise, sehr gute Team-, Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
Hohes Maß an Motivation, Engagement, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
Wir bieten
Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw. Teilzeitmodelle
Gleitzeit und Mobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich)
30 Tage Urlaub
5 zusätzliche Kind-Krank-Tage bei vollem Gehalt
Attraktive Arbeitsorte in Berlin mit ergonomischen Arbeitsplätzen
Übernahme des Deutschlandtickets
Zuschuss zur Bahncard
Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterjahresgespräche
Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen
Beteiligung am Unternehmenserfolg
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Wir bieten eine wertschätzende, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre. Mit unserer Fachexpertise bringen wir gemeinsam die Energiewende voran und bauen unser Wissen fortlaufend aus. Wir sehen uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex verpflichtet mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein.
Ihr Ansprechpartner
Patrick Metel
INTERESSIERT?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt im Bewerbungsprozess berücksichtigt.
Mehr Informationen finden Sie unter: www.dena.de